如何让老赖归还拖欠的工资

要让拖欠工资的老赖归还工资，首先得让他/她意识到还款的严重性，其次可以通过法律手段来追讨工资。

协商交流

可以尝试和老赖进行协商，了解他/她拖欠工资的原因，看看是否是暂时性的资金问题，在协商时，要保持冷静和理智，明确表达自己的立场和诉求，让他/她知道拖欠工资的后果。

发出正式书面通知

协商无效，可以发出正式的书面通知，要求老赖在规定的时间内归还拖欠的工资，书面通知要详细记录拖欠工资的时间、金额等信息，并明确告知他/她不归还工资将会面临的法律后果。

法律途径

老赖还是不归还工资，可以通过法律途径来追讨，可以向当地的劳动监察部门投诉，申请劳动仲裁，甚至可以向法院提起诉讼，在法律途径中，要准备好充分的证据，包括拖欠工资的证据、协商记录等。

借助媒体

还可以借助媒体的力量，将老赖拖欠工资的事情公之于众，让社会舆论给他/她施加压力，促使其归还拖欠的工资。

联合其他受害者

自己不是唯一一个被拖欠工资的受害者，可以联合其他受害者一起行动，共同向老赖施压，要求他/她归还拖欠的工资。

如何让老赖归还拖欠的工资

要让老赖归还拖欠的工资，需要有耐心和决心，同时要善于运用法律手段来维护自己的权益。

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