出勤天数 = 总天数 - 缺勤天数 - 事假天数 - 病假天数
咱们今天就谈谈这个“员工出勤天数函数计算公式”，这玩儿意听着挺高大上，其实吧，就是算算咱每个月上了几天班，咱们先把这个公式给整明白了，出勤天数等于总天数，然后减去你缺勤的天数，再减去事假的天数，最后还得减去病假的天数，就这么简单。
比如说，一个月有30天，你缺勤了3天，事假2天，病假1天，那你的出勤天数就是30减去3减去2减去1，等于24天，这就是你那个月的出勤天数。
这个公式是公司财务人事部门用来算工资和绩效的，为啥咱们得搞明白这个呢？因为这也关系到咱们的荷包啊！每个月出勤情况咋样，自己心里要有个数。
，这个“员工出勤天数函数计算公式”就是咱们上班族的日常小帮手，简单实用，记得，每月对照一下，看看自己的出勤情况，别让自己的辛苦钱打水漂了。