随着我国经济的快速发展，职场竞争日益激烈，越来越多的新机遇涌现出来，在享受这些新机遇的同时，职场人士也面临着前所未有的信用挑战，如何在职场新机遇中应对信用挑战，成为当下热议的话题。
近年来，职场信用问题日益凸显，职场人士在求职、晋升、合作等方面，需要具备良好的信用记录；一些职场不良行为，如简历造假、业绩注水、泄露商业秘密等，严重损害了职场信用体系，面对这些挑战，职场人士应如何应对？
加强自我修养，树立正确的价值观，职场人士应时刻保持诚信意识，以诚信为本，言行一致，不做有损信用的事情，要具备良好的职业操守，遵守法律法规，尊重商业道德。
提升自身能力，增强竞争力，在职场中，具备过硬的专业技能和丰富的实践经验是赢得信任的关键，职场人士应不断学习，提高自身综合素质，以应对日益激烈的竞争。
建立良好的人际关系，拓展人脉资源，在职场中，良好的人际关系对于信用建设具有重要意义，职场人士应善于沟通，积极拓展人脉，树立良好的口碑。
充分利用信用评价体系，为自己正名，在职场中，信用评价体系日益完善，职场人士应主动参与信用评价，展示自己的信用状况，为自己正名。
以下是一些网友们对于此事件的看法：
北京网友：“职场信用问题不容忽视，我们每个人都应该从自身做起，诚信为本，共同维护职场信用环境。”
上海网友：“在职场中，信用就是一个人的名片，只有具备良好的信用，才能在职场中立足。”
广州网友：“面对职场信用挑战，我们要加强自我修养，提升自身能力，这样才能在职场中游刃有余。”
成都网友：“职场信用问题关系到每个人的发展，我们每个人都应该珍视自己的信用，共同打造一个诚信的职场环境。”
武汉网友：“信用挑战是职场发展的必然产物，我们要学会在挑战中成长，不断提升自己的信用价值。”